پایگاه خبری اقتصادی و تحلیلی نیوزبانک

جستجو

ضرورت اجرای سند ملی کار شایسته

خبرهای بانکی _ یک نماینده کارگری در نشست گفت‌وگوی اجتماعی سه جانبه نسبت به عدم اجرای سند ملی کار شایسته انتقاد و بر لزوم حضور فعال و مؤثر نمایندگان کارگران و کارفرمایان در مجلس شورای اسلامی تأکید کرد.

به گزارش خبرهای بانکی ، ابوالفضل فتح‌اللهی نایب‌رئیس کانون عالی انجمن‌های صنفی کارگران در نشست تخصصی گفت‌وگوی اجتماعی سه‌جانبه که هم‌اکنون در سالن تلاش وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی برگزار می‌شود، اظهار داشت: اهداف مختلفی را در زمینه افزایش همدلی و همکاری میان شرکای اجتماعی دنبال می‌کنیم که یکی از بهترین اهداف را می‌توان کاهش اختلافات میان سه گروه کارگری، کارفرمایی و دولت دانست.

وی افزود: بسیج کردن یک گروه متشکل از نمایندگان کارگری و کارفرمایی برای افزایش تعاملات می‌تواند در مسیر سه‌جانبه‌گرایی مؤثر واقع شود.

به گفته وی ایجاد همدلی و وفاق در سطح ملی و کم شدن تنش‌ها در این حوزه از اهداف دیگر سه‌جانبه‌گرایی است.

نایب‌رئیس کانون عالی انجمن‌های صنفی کارگران با اشاره به انتظارات شرکای اجتماعی دولت گفت: تدوین زیرساخت‌های تسهیل‌کننده برای افزایش گفتگوهای اجتماعی با توجه به قوانین، فرهنگ و ایجاد سازوکارهایی برای توانمندسازی تشکل‌های کارگری و کارفرمایی در کشور می‌تواند برای افزایش سطح معیشت کارگران و کارفرمایان موردتوجه قرار گیرد.

فتح‌اللهی پیشنهاد کرد تا با ایجاد دبیرخانه فعال در گروه‌های سه‌جانبه از سیاست‌زدگی و عدم وحدت‌رویه جلوگیری کرد.

وی گفت: باید از تجربیات و مدل‌های موفق سایر کشورها در زمینه ارتقا و توانمندسازی تشکل‌های کارگری استفاده کرد.

نایب‌رئیس کانون عالی انجمن‌های صنفی کارگران اضافه کرد: نمایندگان کارگری و کارفرمایی باید در مراکز تصمیم‌گیری و تصمیم‌سازی مهم از جمله مجلس شورای اسلامی حضور فعال داشته باشند و علاوه‌بر آن باید تشکلات کارگری و کارفرمایی دارای استقلال کامل شوند.

فتح‌اللهی همچنین نسبت به عدم اجرای کار شایسته انتقاد کرد و گفت: پیشنهاد می‌کنیم که موضوع کار شایسته و اجرای آن در دستورکار دولت قرار گیرد.

منبع: فارس
تاریخ خبر: ١٣٩۶/١١/٢۴ ١١:١۰:۵۵

اخبار مرتبط

نظرات

۰ نظر

در صورتی که می خواهید پاسخ خود را دریافت کنید، ایمیل خود را وارد نمایید
ارسال نظر ...
نظری برای نمایش موجود نیست ، شما اولین نفری باشید که نظر می دهید!